冶金科学技术特等奖获得者揭秘获奖背后的“秘密”

干劲倍增,政策性项目激励实现良性循环

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 2018年出台的《永利112net技术创新奖励及激励管理办法》中最受研发人员关注的当属政策性项目资金获取激励。办法规定了科研团队通过承担国家和地方政府资助的纵向项目,最高可以获得资金到款10%的激励。

在政策引导下,2019年,公司新签纵向合同2583万元,落实纵向到款3798万元,同比增长156%;2020年,新签纵向合同 3527 万元,同比增长 36.5%,落实纵向到款4261 万元,同比增长 12.2%并创出历史新高!更为重要的是,在激励政策导向下,各单位你追我赶,外部资源获取单位由 2019 年的 6 家增加到 2020年10 家,一些单位实现了零的突破。与此相对应的,是公司领导层坚定不移的推动项目激励兑现,两年来共计奖励政策性资金项目118项,奖励金额525万元,200余人次受到表彰奖励,技术创新队伍积极性、主动性显著提高。

其中,安泰天龙共计获批奖励政策性资金项目48项,奖励金额251万元,占项目奖励总额的47.8%。2020年,安泰天龙获取政府资源超过2000万元;2021年,安泰天龙团队完成的“大规格高性能钨基高比重合金部件及生产示范线”、“大规格高性能钼及钼合金板材及生产示范线”、“大尺寸高致密度钨管及生产示范线”、“大尺寸高纯铼制品”四个项目经中国金属学会评价认为成果整体技术均达到国际先进水平,其中部分性能指标达到国际领先水平。

除了安泰天龙,公司其他业务单元也各有亮点。在政策激励下,越来越多的业务单元正在主动融入国家和地方发展战略,积极筹划十四五重大项目,获取更多的外部资源,开发更多的科技成果,再争取更多的外部资源,形成新一轮良性循环。


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